Schlagwort: Kommunikation | Seite 4 | Journal by getAbstract

Diese 5 Minuten sparen Ihnen bis zu 16 Stunden

Für Ihren individuellen Wissensvorsprung haben wir hier 6 getAbstract-Zusammenfassungen (3 Bücher mit insgesamt 799 Seiten und 3 Artikel) zum Thema recherchiert und praktisch eingeordnet. Hätten Sie diese Arbeit selbst übernommen, wären Sie nicht weniger als 954 Minuten (ungefähr 16 Stunden) beschäftigt gewesen. Erfahren Sie mehr.

Oper oder Intimrasur?

Ist es „ganz normal“, dass Menschen bei Gesprächen am Arbeitsplatz manche Themen ausklammern? Auf jeden Fall. Allerdings lohnt es sich zu fragen, welche. Und warum.

von Veronika Hucke
Quelle: Shirin Büeler.

Diese 11 Minuten sparen Ihnen bis zu 10 Stunden

Für Ihren individuellen Wissensvorsprung haben wir hier 2 getAbstract-Zusammenfassungen (2 Bücher mit insgesamt 483 Seiten) zum Thema recherchiert und praktisch eingeordnet. Hätten Sie diese Arbeit selbst übernommen, wären Sie nicht weniger als 569 Minuten (ungefähr 10 Stunden) beschäftigt gewesen. Erfahren Sie mehr.

„Die Frage ist nicht, warum sich Menschen mit Veränderungen schwertun, sondern warum mit dem Loslassen.“

Jede Geschichte beschreibt Veränderung. Weshalb wir von Geschichten lernen können, reale Veränderungen zu gestalten, findet Andri Hinnen.

von Wilma Fasola
Diese 6 Minuten sparen Ihnen bis zu 28 Stunden

Für Ihren individuellen Wissensvorsprung haben wir hier 9 getAbstract-Zusammenfassungen (6 Bücher mit insgesamt 1382 Seiten und 3 Artikel) zum Thema recherchiert und praktisch eingeordnet. Hätten Sie diese Arbeit selbst übernommen, wären Sie nicht weniger als 1653 Minuten (ungefähr 28 Stunden) beschäftigt gewesen. Erfahren Sie mehr.

Agil sein oder nicht sein?

Agilität gilt als alternativlos. Dennoch scheitert rund die Hälfte aller Unternehmen an der Umsetzung. Ein Blick auf die größten Stolpersteine hilft, Fehler zu vermeiden.

von Gundula Stoll
Diese 8 Minuten sparen Ihnen bis zu 17 Stunden

Für Ihren individuellen Wissensvorsprung haben wir hier 4 getAbstract-Zusammenfassungen (4 Bücher mit insgesamt 828 Seiten) zum Thema recherchiert und praktisch eingeordnet. Hätten Sie diese Arbeit selbst übernommen, wären Sie nicht weniger als 986 Minuten (ungefähr 17 Stunden) beschäftigt gewesen. Erfahren Sie mehr.

Gib es mir zurück!

Feedback ist für beide Seiten nicht immer angenehm. Aber es ist notwendig. Um Ihren Mitarbeitenden konstruktiv Rückmeldung zu geben, sollten Sie diese Dinge beachten.

von Wilma Fasola
Diese 7 Minuten sparen Ihnen bis zu 9 Stunden

Für Ihren individuellen Wissensvorsprung haben wir hier 4 getAbstract-Zusammenfassungen (2 Bücher mit insgesamt 436 Seiten und 2 Artikel) zum Thema recherchiert und praktisch eingeordnet. Hätten Sie diese Arbeit selbst übernommen, wären Sie nicht weniger als 517 Minuten (ungefähr 9 Stunden) beschäftigt gewesen. Erfahren Sie mehr.

Employee Wellbeing – was, warum und wie?

Zufriedene Mitarbeitende sind eine wertvolle Ressource eines Unternehmens. Doch damit sich alle wohlfühlen, braucht es mehr als nur ein paar freundliche Worte.

von Wilma Fasola
Diese 6 Minuten sparen Ihnen bis zu 15 Stunden

Für Ihren individuellen Wissensvorsprung haben wir hier 5 getAbstract-Zusammenfassungen (2 Bücher mit insgesamt 750 Seiten und 3 Artikel) zum Thema recherchiert und praktisch eingeordnet. Hätten Sie diese Arbeit selbst übernommen, wären Sie nicht weniger als 894 Minuten (ungefähr 15 Stunden) beschäftigt gewesen. Erfahren Sie mehr.

Vielfalt bringt’s! (Nur mir nicht?)

Bei vielen Unternehmen zeigen die Bemühungen um mehr Vielfalt nur schleppend Resultate. Das ist frustrierend. Aber: Oft beschleunigt ein einfacher Trick den Fortschritt.

von Veronika Hucke
Diese 4 Minuten sparen Ihnen bis zu 8 Stunden

Für Ihren individuellen Wissensvorsprung haben wir hier 3 getAbstract-Zusammenfassungen (2 Bücher mit insgesamt 400 Seiten und 1 Artikel) zum Thema recherchiert und praktisch eingeordnet. Hätten Sie diese Arbeit selbst übernommen, wären Sie nicht weniger als 476 Minuten (ungefähr 8 Stunden) beschäftigt gewesen. Erfahren Sie mehr.

Agilität, ernst genommen

Der Weg zur radikalen Zusammenarbeit.

von Reinhard K. Sprenger
Diese 15 Minuten sparen Ihnen bis zu 21 Stunden

Für Ihren individuellen Wissensvorsprung haben wir hier 4 getAbstract-Zusammenfassungen (3 Bücher mit insgesamt 1016 Seiten und 1 Video) zum Thema recherchiert und praktisch eingeordnet. Hätten Sie diese Arbeit selbst übernommen, wären Sie nicht weniger als 1205 Minuten (ungefähr 21 Stunden) beschäftigt gewesen. Erfahren Sie mehr.

„Psychologische Sicherheit stellt sich nicht einfach ein, nur weil die Leute darüber reden.“

Alex Osterwalder, einer der einflussreichsten zeitgenössischen Strategie- und Innovationsexperten, ist überzeugt, dass Führungskräfte Hilfe brauchen, um das Konzept der psychologischen Sicherheit vom Kopf auf die Füße zu stellen – denn er hat sich selbst welche…

von Michael Wiederstein
Diese 4 Minuten sparen Ihnen bis zu 11 Stunden

Für Ihren individuellen Wissensvorsprung haben wir hier 3 getAbstract-Zusammenfassungen (2 Bücher mit insgesamt 552 Seiten und 1 Artikel) zum Thema recherchiert und praktisch eingeordnet. Hätten Sie diese Arbeit selbst übernommen, wären Sie nicht weniger als 659 Minuten (ungefähr 11 Stunden) beschäftigt gewesen. Erfahren Sie mehr.

Besser „kleines Licht“ als großes Ego

Egal ob beim Fußball, auf dem Hühnerhof oder im Unternehmen: Zu viele „Stars“ gefährden den Erfolg. Höchste Zeit, Kompetenzen zu feiern, die selten im Rampenlicht stehen.

von Veronika Hucke
Diese 11 Minuten sparen Ihnen bis zu 23 Stunden

Für Ihren individuellen Wissensvorsprung haben wir hier 5 getAbstract-Zusammenfassungen (5 Bücher mit insgesamt 1138 Seiten) zum Thema recherchiert und praktisch eingeordnet. Hätten Sie diese Arbeit selbst übernommen, wären Sie nicht weniger als 1355 Minuten (ungefähr 23 Stunden) beschäftigt gewesen. Erfahren Sie mehr.

Wie Sie Silos aufbrechen

In drei Schritten.

von Wilma Fasola